編集方針｜転職ホームルーム

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当サイトの編集方針

「教員から転職したい人が、次のステージで輝けるように」

「教員の世界でもう少し踏ん張りたい人が、活躍できるように」

当サイトは2017年の３月末に京都府の中学教員を退職し、その後数ヶ月にわたる苦難の末、労働条件の良い機械メーカーに転職した私さとるの体験を基に「教員の働き方」や「教員からの転職」というテーマで発信をしています。

ただやみくもに転職を煽るのではなく、

・教員の働き方を見直して、さらに活躍できる道筋はないか

・教員の働き方に関する法令知識をつけて、正しく理解する

・休職や管理職との交渉で、今のつらい状況から抜け出せないか探る

・まずは転職活動をしてみて、現在の働き方を客観的に見つめてみる

読者である教員のあなたと一緒に考えていくメディアとなっております。

わかりやすい情報発信を通じて、読者がより良い働き方ができることを願い、そのための記事を制作・発信していきます。

１日の大半を占める「仕事」だからこそ、活き活きと前向きで働く教員や元教員が増えれば、日本の未来はさらによくなると確信しています。

公開する法令関連の記事は、管理人が、可能な限り専門家の監修を受けながら制作しています。

なお、口コミ情報は独自でのアンケートを制作し、アンケート結果を元に記載しています。

記載している情報については、メリットだけでなく、気になる点やデメリットも記載するなど事実の誇張や偏向などはせず、中立的な視点で構成・記述をしております。

掲載されている法令の解説記事、転職サイトなどの数値、事実はすべて官公庁、大手報道機関、企業のリリースなどの情報を基に記載しております。

読者の人生に大きな影響を与える情報を取り扱うという側面から、特に法令記事に関しては個人ブログやSNSなど情報ソースとすることはありません。

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